Network
Judging (J) – Perception (P)
Skala terakhir melibatkan bagaimana orang cenderung berurusan dengan dunia luar. Mereka yang condong ke arah penilaian (J) lebih menyukai struktur dan keputusan yang tegas.
Orang yang condong ke arah persepsi (P) lebih terbuka, fleksibel, dan mudah beradaptasi. Kedua kecenderungan ini berinteraksi dengan skala lainnya.
Ingat, semua orang setidaknya meluangkan waktu untuk melakukan aktivitas ekstravert. Skala judging dan perception membantu menggambarkan apakah Anda berperilaku seperti seorang ekstravert ketika Anda menerima informasi baru (sensing dan intuiting) atau ketika Anda membuat keputusan (thinking and feeling).
Berikut ini 16 kompatibilitas sesuai profesi atau pekerjaan yang cocok sesuai hasil MBTI, setiap jenis kemudian terdaftar dengan kode empat hurufnya:
1. ISTJ - Inspektur, ahli logistik
2. ISTP - Perajin, virtuoso
3. ISFJ - Pembela, perawat
4. ISFP - Artis, petualang
5. INFJ - Advokat/Pengacara
6. INFP - Mediator
7. INTJ - Arsitek
8. INTP - Peneliti, ilmuwan
9. ESTP - Pengusaha
10. ESTJ - Sutradara
11. ESFP - Entertaint
12. ESFJ - Konsultan
13. ENFP - Juru Kampanye
14. ENFJ - Protagonis, Pemimpin yang karismatik dan menginspirasi
15. ENTP - Pendebat
16. ENTJ – Komandan
Indikator Tipe Myers-Briggs dapat memberikan banyak wawasan tentang kepribadian Anda, yang mungkin menjadi alasan mengapa instrumen ini menjadi sangat populer.
Bahkan tanpa mengambil kuesioner formal, Anda mungkin dapat segera mengenali beberapa kecenderungan ini dalam diri Anda.
Jika Anda ingin mengetahui kepribadian Anda berdasarkan MBTI, Anda bisa tes MBTI gratis melalui LINK ini.
Menurut Myers & Briggs Foundation, penting untuk diingat bahwa semua jenis adalah sama dan setiap jenis memiliki nilai.
